|
|
Numéro de l'avis de vacance: UPU/17/P4/FT-NC/191
Titre: Expert senior «Inclusion financière»
Grade: P4
Type de contrat:: Contrat de durée déterminée (Non-Core)
Durée: Trois ans
|
Date de publication:
23 août 2017
Date de clôture:
4 octobre 2017
Poste pourvu
Unité administrative:
Direction du développement des marchés et de la régulation (DMR)
Lieu d'affectation:
Berne Suisse
Date prévue d'entrée en fonctions: Dès que possible
|
| |
Contexte organisationnel:
Avec ses 192 pays membres, l'Union postale universelle (UPU), une agence spécialisée des Nations Unies, est le principal forum
de coopération entre secteur postal les joueurs. Il contribue à assurer un véritable réseau universel de produits de pointe et de
services.
|
Principales attributions :
Sous la supervision du Coordonnateur «Affaires réglementaires et développement durable», le titulaire dirigera toutes les activités relatives à l’assistance technique dans le domaine de la numérisation des services postaux financiers et de l’inclusion financière et gérera toutes les activités relevant du Mécanisme d’assistance technique à l’inclusion financière (Financial Inclusion Technical Assistance Facility (FITAF)). Il s’agira en particulier:
-d’établir et de gérer un réseau d’experts;
-de coordonner toutes les activités d’assistance technique de l’UPU dans le domaine considéré;
-de contribuer au développement du patrimoine des connaissances de l’UPU dans le domaine des services financiers et de la numérisation financière.
1. Mettre en place, promouvoir et gérer un réseau d’experts de haut rang, professionnellement réputés au niveau mondial.
1.1. Identifier des consultants de haut niveau, experts en matière de déploiement de services financiers numériques.
1.2. Former les consultants en ce qui concerne les particularités complexes et hautement sensibles du secteur postal et pour ce qui est des modèles d'affaires des institutions postales financières.
1.3. Gérer le processus de recrutement pour tous les consultants.
1.4. Coordonner et superviser le travail mené par les consultants de l’UPU.
1.5. Evaluer les performances des consultants de haut niveau après chaque mission.
1.6. Selon les besoins, mener la préparation et l’organisation d’activités de formation très spécialisées, en coopération avec le Chef du Programme «Inclusion financière et mobilisation des ressources».
2. Coordonner les activités d’assistance technique de l’UPU dans le domaine de l’inclusion financière, en tant que gestionnaire du FITAF.
2.1. Lancer annuellement des appels à projets pour identifier les Postes qui pourraient bénéficier de l’appui du mécanisme de l’UPU pour l’assistance technique à l’inclusion financière (FITAF).
2.2. Coordonner la sélection des projets censés bénéficier de l’appui de l’UPU.
2.3. Gérer le processus administratif pour lancer toutes les activités d’assistance technique sur le terrain.
2.4. Superviser le déploiement des activités d’assistance technique sur le terrain en assumant la fonction de contrôle de la qualité, en fournissant des instructions et conseils autorisés et en assurant le leadership intellectuel.
2.5. Jouer un rôle mentor pour les Postes bénéficiaires et diriger l’implantation ainsi que le suivi des projets d’assistance technique à partir de leur lancement jusqu’à leur clôture.
2.6. Préparer des documents sur les leçons retenues de chaque projet ayant bénéficié du FITAF de l’UPU et s’assurer que ces documents soient portés au patrimoine des connaissances de l’Union sur l’inclusion financière.
2.7. Représenter le Directeur général au comité directeur du FITAF et contribuer au reporting pour les donateurs, en coopération avec le Chef du Programme «Inclusion financière et mobilisation des ressources».
2.8. Mettre en place et gérer un cadre de contrôle et d'évaluation, conformément aux pratiques standards de l’UPU.
3. Contribuer au développement du patrimoine des connaissances de l’UPU dans le domaine des services financiers et de la numérisation financière.
|
|
QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES |
Formation:
Diplôme universitaire de deuxième cycle (maîtrise ou équivalent) OU diplôme universitaire de premier cycle (licence ou équivalent) en économie, gestion de projet ou gestion d’entreprise. |
Expérience:
Avec un diplôme universitaire de deuxième cycle, au moins sept années d’expérience, et, avec un diplôme universitaire de premier cycle, au moins neuf années d’expérience, dans la mise en œuvre et la gestion de projets, en partie dans le domaine des services financiers. |
Connaissances techniques:
1. Savoir-faire avéré en matière de déploiement de services financiers numériques (argent mobile, systèmes de paiement basés sur carte, etc.) auprès d’une institution financière, d’une entreprise spécialisée dans la technologie financière (Fintech), d’une Poste ou d’un opérateur de services d’argent mobile.
2. Excellente connaissance de la création et de la gestion d’un réseau d’agents de services d’entrée et de sortie de fonds (cash-in/cash-out) et d’acceptation de paiements.
3. Solide connaissance des méthodes de gestion et d’évaluation de projets.
4. Connaissance de la mise en œuvre de mandats de consultant complexes dans le domaine des services financiers, de préférence avec une orientation explicite vers une mission d’inclusion financière.
5. Très bonne connaissance des environnements et réseaux d’organisations internationales (privées et publiques). L’expérience de travail avec des organisations du système des Nations Unies serait un atout.
6. La connaissance des services financiers offerts par les Postes serait un atout.
|
Autres compétences:
1. Aptitude à gérer des projets mobilisant de multiples acteurs dans un contexte multiculturel
2. Sens pédagogique
3. Sens de l'organisation et de la planification et aptitude à travailler en équipe
4. Sens aigu de la communication
5. Aptitude à travailler avec des consultants et à gérer ceux-ci
|
Compétences linguistiques:
La langue officielle de l'Union postale universelle est la langue française. Les langues de travail du Bureau international de l'UPU sont l'anglais et le français. Pour ce poste, la maîtrise de l'anglais ou du français est exigée. La connaissance de l'autre langue serait un atout. Une formation sera obligatoire afin d'obtenir le niveau requis dans la seconde langue dans un délai raisonnable.
|
Informations supplémentaires:
Traitement annuel:(net d'impôts)
70,647 USD
Ajustement de Poste: Ce pourcentage n'a qu'une valeur indicative et peut varier, chaque mois, à la hausse ou à la baisse sans préavis. À titre de référence, l'ajustement de poste pour le mois de août 2017 est de 85.90%
Il s'agit d'un poste non cadre, soumis à l'intégralité des «Règles régissant l'emploi des personnels non cadres».
Le candidat retenu sera affilié à la Caisse de prévoyance de l'UPU et bénéficiera, ainsi que les personnes à sa charge, d'une assurance-maladie et accidents.
Il s'agit d'un contrat de trois ans renouvelable si les services fournis sont toujours désirés, si les fonds sont disponibles et/ou si le fonctionnaire donne pleine satisfaction. Toutefois, la nomination à ce poste n'entraîne aucune extension ou prolongation ou conversion automatique quelle qu'elle soit du contrat.
Les candidats doivent veiller à ce que les coordonnées qu'ils communiquent permettent de les contacter à tout moment afin d'éviter qu'ils soient exclus du processus de sélection.
|
|
| Les conditions de service sont régies par le Statut et le Règlement du personnel du Bureau international de l'Union postale universelle.
|
|
Veuillez noter que tous les candidats doivent remplir un formulaire de demande en ligne.
Les candidatures doivent parvenir à l'UPU au plus tard à la date de clôture indiquée dans l'avis de vacance d'emploi.
|
|
Les candidatures féminines ainsi que celles de ressortissants d'Etats Membres sont encouragées.
L'UPU favorise la diversité et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. |
|
| Pour plus de renseignements concernant le processus d'enregistrement en ligne, merci de bien vouloir consulter la page Internet de l'UPU à l'adresse suivant: https://upu.int/fr/Union-postale-universelle/Emplois |
| ... |
|
Poste pourvu |
Cette vacance est affichée seulement pour information. Elle n'est pas actuellement ouverte aux candidatures
|
|
L'UPU est un espace non fumeur
|
|
